近日，2024 年陜西省企業(yè)管理創(chuàng)新大會在西安召開。公司申報(bào)的《“矩陣+直線職能式”復(fù)合式組織結(jié)構(gòu)在化工企業(yè)異地發(fā)展中的應(yīng)用與實(shí)踐》管理創(chuàng)新成果在此次評選中榮獲第二十九屆陜西省企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果二等獎。

據(jù)透露，本屆陜西省企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果評選共評選出112項(xiàng)成果，其中28項(xiàng)獲得了二等獎。公司能夠在與各行業(yè)、各企業(yè)的激烈競爭中取得這樣的成績屬實(shí)不易。

彬州乙二醇項(xiàng)目建成投產(chǎn)后，為解決跨區(qū)域管理存在的一系列管理問題，經(jīng)過深入調(diào)研，公司在原管理及運(yùn)行模式基礎(chǔ)上，提出了“異地管理模式研究與應(yīng)用”管理課題。課題確立后，公司積極對標(biāo)外部先進(jìn)管理模式及組織架構(gòu)，學(xué)習(xí)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)，并立足企業(yè)實(shí)際，遵循高效、穩(wěn)健、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的原則，提出了“矩陣+直線職能式”管理模式。新型管理模式經(jīng)過不斷地PDCA循環(huán)，異地子公司原有的9個(gè)部門壓縮至6個(gè)，同時(shí)增設(shè)了生產(chǎn)保運(yùn)及供運(yùn)銷分部，不僅實(shí)現(xiàn)了異地人力資源共享，同時(shí)也實(shí)現(xiàn)了物資資源、技術(shù)資源共享。近年來，公司的“矩陣+直線職能式”管理模式不僅得到了陜煤集團(tuán)的認(rèn)可，還先后榮獲公司科技項(xiàng)目二等獎、集團(tuán)優(yōu)秀對標(biāo)管理課題以及第十四屆全國石油和化工企業(yè)管理創(chuàng)新成果二等獎。

下一步，公司將以此次管理創(chuàng)新成績?yōu)閯恿?，以?jīng)營管理提升為主課題，在生產(chǎn)運(yùn)行、成本管理、市場營銷、管理機(jī)制、隊(duì)伍建設(shè)等方面多點(diǎn)發(fā)力，積極補(bǔ)強(qiáng)管理短板，助力公司高質(zhì)量創(chuàng)新發(fā)展。