為了宣傳貫徹公司五屆七次職代會(huì)精神，2023年1月4日，人力資源部組織全體職工進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。會(huì)上，人力資源部部長楊劼領(lǐng)學(xué)了公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理張?jiān)鰬?zhàn)《把握歷史機(jī)遇，堅(jiān)定必勝信念，奮力開創(chuàng)渭化集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展新紀(jì)元》的工作報(bào)告及《在五屆七次職代會(huì)暨2023年工作會(huì)上的講話》。把會(huì)議精神傳遞到每一名職工，做到入心入腦的效果。報(bào)告彰顯了公司為開創(chuàng)發(fā)展新局面的用心、苦心和決心，體現(xiàn)了公司為謀求發(fā)展的真抓實(shí)干，并且全面分析了公司目前發(fā)展道路上的風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。通過學(xué)習(xí)，大家深入了解到這一年中發(fā)展所面臨的形勢，使大家充分認(rèn)清自身所肩負(fù)的責(zé)任使命。

極不平凡的2022年，對公司來說是刻骨銘心的一年，經(jīng)歷了疫情防控的驚心動(dòng)魄，接受了安全環(huán)保的嚴(yán)苛洗禮，體會(huì)了三項(xiàng)制度改革的顯著成效，感受了志愿服務(wù)的國企擔(dān)當(dāng)，創(chuàng)造了歷史新高的經(jīng)營效益，面對疫情防控、物流阻滯、市場低迷等不利因素的嚴(yán)峻考驗(yàn)，在全體職工的共同努力下，上下一心，克難攻堅(jiān)，圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

2023年是公司實(shí)現(xiàn)發(fā)展再上新臺(tái)階的關(guān)鍵之年，是公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵之年，是職工加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵之年。對此，在新的一年里，人力資源部將以提振作風(fēng)為主題，發(fā)揚(yáng)“務(wù)實(shí)、創(chuàng)新 、精細(xì)、篤行、自強(qiáng)不息”的精神，把自己的能力發(fā)揮到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營上，努力做好本職工作，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。