為鼓勵先進(jìn),黨委工作部每月初將在上月的來稿中評選出優(yōu)秀稿件?,F(xiàn)將12月份優(yōu)秀稿件公布如下:
1、動力車間 孟力 《跨年前的最后一件“大事”》
評選理由:在辭舊迎新的跨年時刻,在連續(xù)運(yùn)行的化工一線,我們的職工在做什么?在為減煤生產(chǎn)的借機(jī)檢修中,設(shè)備隱患得以排除,環(huán)保升級得以實(shí)施。跨年時刻,正趕上鍋爐點(diǎn)火,跨年紅紅火火點(diǎn)燃鍋爐生產(chǎn)之火。
安全環(huán)保永遠(yuǎn)在路上,綠色發(fā)展超低排放是我們的目標(biāo)。2018年公司上下迎難而上,在安全環(huán)保方面取得了不錯的工作成績。新的一年,明確自己的責(zé)任,將對安全環(huán)保的認(rèn)識轉(zhuǎn)化為自覺的行動,加強(qiáng)責(zé)任落實(shí),進(jìn)一步提高安全環(huán)保水平舍我其誰?。?/span>
2、機(jī)械修造部 解錦濤 《不辱使命為裝置護(hù)航》
評選理由:在5#氣化爐突發(fā)異常情況后,一個電話技術(shù)員快速反應(yīng),迅速制定出處理措施。檢修人員爭分奪秒、交叉配合著在寒冷的現(xiàn)場奮力拼搏,檢修負(fù)責(zé)人現(xiàn)場解決出現(xiàn)問題。這不僅是一支快速反應(yīng)的檢修隊(duì)伍,更像一只無往不勝的檢修鐵軍!
“正是有這樣一群修造人,他們不怕苦、不怕累,敢于拼搏,敢于創(chuàng)新,敢于打硬仗和打好硬仗的工作作風(fēng),才保證了裝置運(yùn)行正常,一次次突如其來的特殊戰(zhàn)斗洗禮讓他們更加可愛和閃亮……”正如文中所寫,檢修人員用行動書寫著“不辱使命”。
3、機(jī)械修造部 賀楠 《“鑄”匠心》
評選理由:這是一篇以2018年鉗工技術(shù)比武為題材撰寫的新聞報道,對比賽場上職工不分年齡大小,認(rèn)真參與技術(shù)比武的情態(tài)進(jìn)行了生動刻畫,對公司領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場觀摩鼓舞士氣進(jìn)行了生動反映。“工欲善其事,必先利其器?!贝罅霌P(yáng)“工匠”精神,為追趕超越集聚力量,文章主旨明確。
公司的人才理念就是:多渠道選拔人才,每個崗位都可成才。敬業(yè)愛崗,崗位成才是打造能工巧匠的必由之路,常態(tài)化開展多種形式的技術(shù)比武,創(chuàng)新方式培育英才,是公司人才培養(yǎng)的創(chuàng)新嘗試?!凹夹g(shù)狀元”、“技術(shù)能手”的花冠希望戴在你的頭上!
4、尿素車間 劉志瑾 《照片上的三十年》
評選理由:公司“慶祝改革開放四十周年·看渭化”大型圖片展,吸引了渭化在職和離退休職工及家屬的目光。自2018年1月17日下午揭幕以來,不分白天和晚上,來觀看展覽的人絡(luò)繹不絕。國家改革開放四十年,也是渭化搭乘改革春風(fēng)建設(shè)發(fā)展的三十年。
作者在三十年的照片展示里,不僅找到了爸爸當(dāng)年的照片,讀懂了渭化的歷史歲月,也找到了新時代的自己。這是繼承和發(fā)展的歷史,是延續(xù)輝煌與發(fā)展的寫照。文章平實(shí)而生動,真情感人。
5、公司辦公室 徐小娟 《三十年打字員歲月看渭化成長》
評選理由:公司“慶祝改革開放四十周年·看渭化”大型圖片展開始后,不僅自發(fā)觀看的人多,持續(xù)的時間長,觀后感“熱”也是一大特色。為了渭化的建設(shè)和發(fā)展,許多人最美的青春年華都和這片土地,和渭化這個企業(yè)的發(fā)展緊緊聯(lián)系在一起。
作者筆下的《三十年打字員歲月看渭化成長》就像是一個人耐看的自傳,飽蘸深情的敘事,珍貴的歷史照片配圖,真摯感人。同時,個人和企業(yè)一起成長的故事也另一方面得到了印證。愛不是掛在嘴邊的纏綿,陪伴是最好的證明,不論在哪個崗位上,對企業(yè)都可以有愛的奉獻(xiàn)!
優(yōu)秀稿件題材不限,內(nèi)容要貼近職工、貼近一線,以新鮮的形勢報道基層員工典型事跡;針對公司生產(chǎn)經(jīng)營形勢的深度評論;安全環(huán)保、節(jié)能降耗、技術(shù)改造等項(xiàng)目建設(shè)紀(jì)實(shí),文學(xué)美文等均可。要求觀點(diǎn)新穎、思想深刻、有獨(dú)創(chuàng)性,語句簡潔、精煉明快、使用準(zhǔn)確。
請各單位廣泛動員,積極開展新聞通訊工作,及時反映公司基層生產(chǎn)及員工生活動態(tài),傳遞愛崗敬業(yè)、崗位成才、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的正能量,不斷豐富公司的企業(yè)文化建設(shè),弘揚(yáng)社會主義核心價值觀。
黨委工作部
2019.1.8