為鼓勵先進,黨委工作部每月初將在上月的來稿中評選出優(yōu)秀稿件。現將12月份優(yōu)秀稿件公布如下:
1、動力車間 孟力 《綠色供暖,要溫度也要藍天》
評選理由:這是一篇關注度極高的好稿件。稿件一經發(fā)布,曾被職工的微信朋友圈廣泛轉載分享,也曾被《中國化工報》、中化新網、《渭南日報》、渭南新聞網等多家國家級、地市級報刊網站采用。其新聞的價值和影響力都是巨大的。
我們都知道,2017年底,隨著冬季的逐漸到來,霧霾也隨之而來,國家和地方對環(huán)保的管控更加嚴厲。地方正著手制定重污染天氣應對措施,用停產限產的方法,保衛(wèi)藍天。
我公司作為大型化工企業(yè),在冬季不僅要生產,也要承擔高新區(qū)供暖的責任,同時還要承擔環(huán)保的社會責任??此品浅碗s的矛盾體,卻在這篇文章中被作者抽絲剝繭,以“責任至重”為核心,展示出一個負責任企業(yè)的正面形象,為公司獲得了良好的口碑。
該文章以家住高新區(qū)的王師傅的一段話,講述了公司給高新區(qū)集中供暖帶來的安全、環(huán)境、節(jié)能等方面的好處。隨后,文章通過講述公司供暖不僅僅是溫度,更是生活質量;公司接過送暖的重托,也接過了燃煤取暖的環(huán)保壓力;公司在環(huán)保上的不懈努力和穩(wěn)定達標排放;以及市、區(qū)環(huán)保局的駐廠督查,讓人們看到渭化敢于擔當、嚴于律己的光輝形象。
隨著環(huán)保的日趨嚴厲和社會問題的紛繁復雜,面對危機,我們需要這樣高質量、高關注度、高影響力的稿件,傳遞企業(yè)的聲音,樹立企業(yè)正面形象,為企業(yè)營造健康發(fā)展的外部輿論環(huán)境。
2、雙甲車間 生產部 汪苗苗 劉立考 《甲醇產量提前完成 “追趕超越”初戰(zhàn)告捷》
評選理由:年底將近,產量的完成情況是職工和外界關注公司的一個重點。本文作者提前籌劃,適時發(fā)表這篇稿件,講述公司主導產品之一的甲醇提前完成“追趕超越”目標,總結回顧了公司一年來的辛勤奮斗和取得的可喜成果,為外部形勢嚴峻下的公司注入一針強心劑,提升了公司上下的信心。
文章分四個部分,分別從安全、環(huán)保、制度獎懲、上下努力等方面進行具體闡述,段落框架設置得當,涵蓋了全年工作的方方面面,同時又重點突出。文章小標題中用“護路”、“開路”、“指路”、“鋪路”等詞分別對每個部分工作的作用和成效進行形容,提煉新穎獨到、準確形象,同時又與“追趕超越”相契合,讓人們仿佛看到公司正馳騁在生產發(fā)展的快車道上,給人以莫大的精神鼓舞。
該文章內容改變了以往類似稿件總結材料式的寫作方式,采用了新聞式的語言,反映出作者勇于創(chuàng)新的進取精神,和對寫出高質量稿件的孜孜追求,值得肯定。
3、計控電儀部 付荷英 《一次電氣設備重大隱患的處理》
評選理由:經過二十多年的運行,電氣設備老化的隱患逐漸顯現,嚴重影響著公司的安全生產。但電氣職工認真負責的態(tài)度卻讓這種隱患無所遁形。
該文章講述的就是公司職工在一次排查處理電氣設備隱患時所表現出來的認真態(tài)度。文章以一名老師傅聞到一股淡淡的焦糊味引出,進而開始的一場隱患排查、處理的戰(zhàn)斗。文章描寫細膩,可讀性強,引人入勝。隨著作者的筆觸,讀者的心也一直緊緊跟隨,跟隨他們一起在緊張尋找隱患的來源。直至隱患排查處理完畢,讀者懸著的心總算落下。“好險,幸虧公司有這一群認真敬業(yè)的員工,不然安全事故可能在所難免?!边@是讀完這篇文章的心聲。
文章中,我們看到老師傅并沒有隨著時間的流逝而抹平對工作認真的態(tài)度、對企業(yè)負責的精神。憑借多年的經驗,他們準確判斷出隱患的存在,并用較真的精神,排查和處理隱患。文章中,我們也看到年輕同志勤奮好學的精神,緊跟老師傅的步伐,在排查處理隱患中積極行動,相互配合。老師傅擁有多年的生產經營經驗,是公司寶貴的財富;年輕同志具有強健的體魄和精神活力,是公司的新鮮血液。通過文章,我們看到了這是一支可信賴的隊伍。
企業(yè)的發(fā)展,人才是決定性因素。我們應該更多的發(fā)掘他們、描寫他們,讓他們的精神得到弘揚,讓他們的經驗得到傳承,讓他們成為我們工作的榜樣。
4、機械修造部 呂國良 《技術比武不是少數人的“走秀”》
評選理由:技術比武不是少數人的“走秀”,那么技術比武是什么?看了這篇文章的標題,我們不禁會產生這樣的疑問,引起讀者探究下去。
文章分三個部分講述了這場比武,文中小標題提煉形象準確,起到畫龍點睛的作用。“馬拉松式”的比武:告訴我們這是一場人人都要登臺的比武,每個都能在這場比武中一展身手,競技提升自己;考場就是檢修現場:講述這場比武不是花拳繡腿的展示,比武目的是提高真實檢修中的技能,所以這場比武以現實情況下的操作作為評判標準;下了考場就是現場:寫完比武,作者并沒有就此擱筆,而是繼續(xù)追蹤,發(fā)掘出參與比武人員下考場后,直接進入現場進行檢修作業(yè),活動與工作兩不誤,比武中提升的技能在現場工作中派上了用場。
通過文章,我們看到了機械修造部創(chuàng)新管理活動,通過全員技術比武,提高全體職工的技術水平,從而為企業(yè)高質量檢修工作服務??赐耆?,我們不僅可以看到部門管理的創(chuàng)新活力,也看到職工們奮勇爭先的精神干勁。
該文章也在傳遞部門新聞信息,推廣有益管理經驗方面,展示著其應有的價值。作者在新聞點的挖掘和新聞寫作組織上,值得我們去學習借鑒。
5、生產部 趙龍 《多措并舉 多管齊下 做好 “兩煤”供給工作》
評選理由:煤是公司生產的糧食,而年關期間,由于多種因素疊加,煤能否安全供應影響重大。作者及時敏銳的察覺到這一點,撰寫出這篇文章,講述公司提前著手,多措并舉,著力做好“兩煤”供應工作,保障腹中有糧。文章在展示部門工作的同時,也消除大家對“兩煤”供給的擔心。
該文章從強化管理、科學采購、分配煤倉、關注“兩爐”工況等四個部門分別闡述。文章內容翔實豐富,讓讀者看到公司在“兩煤”供應方面嚴謹科學的部署。
稿件最后古文詞句的引用,提升了文章的文學品質。
6、原料車間 劉毅 《渭化?;窇本仍箨牻M建回憶錄》
評選理由:2017年,公司組建成立了?;窇本仍?,從此公司擁有了應對突發(fā)安全事故的專業(yè)隊伍。隊員們是從各車間部門挑選出來的,他們?yōu)橥粋€目標聚在一起,經過數月高強度訓練,最終成為公司安全的堅強保障。
本文作者便是其中一員,他以一個經歷者的身份,全面講述了隊伍組建訓練的過程。通過文章,我們可以真實感受到隊員們在辛苦的訓練中,逐漸增加了彼此間的凝聚力,加深了對這個身份所負有的堅持和責任的理解。
文章語言表現質樸,情感迸發(fā)直接,給人以很真實的感覺。通過文章,我們清晰的看到一群奮發(fā)有為的年輕人,以及他們思想和技能在訓練中成長的經歷??赐耆?,我們真心為公司擁有這樣一群年輕人而感到驕傲和欣慰。
優(yōu)秀稿件題材不限,內容要貼近職工、貼近一線,以新鮮的形勢報道基層員工典型事跡;針對公司生產經營形勢的深度評論;安全環(huán)保、節(jié)能降耗、技術改造等項目建設紀實,文學美文等均可。要求觀點新穎、思想深刻、有獨創(chuàng)性,語句簡潔、精煉明快、使用準確。
請各單位廣泛動員,積極開展新聞通訊工作,及時反映公司基層生產及員工生活動態(tài),傳遞愛崗敬業(yè)、崗位成才、團隊協(xié)作的正能量,不斷豐富公司的企業(yè)文化建設,弘揚社會主義核心價值觀。
黨委工作部
二〇一八年一月十日